关于大专学校要求学生签订劳动合同的问题，以下是相关信息的整理：

法律规定

根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位与职工之间应当签订书面的劳动合同。

劳动合同应当具备用人单位和劳动者的基本信息、工作内容、工作地点、工作时间、休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护等必备条款。

学校要求

学校可能出于提高就业率或知名度的目的，要求学生提供劳动合同或劳动就业协议。

对于即将毕业的学生，学校可能要求签订三方协议，而不是劳动合同。

学生选择

学生有权选择是否签订劳动合同。如果学生不愿意，可以选择辞职或拒绝签署。

如果学校以不发毕业证书为由威胁学生签订劳动合同，学生可以向上一级教育部门反映，或向当地媒体求助。

注意事项

劳动合同一旦签订，学生可能会失去应届毕业生的身份。

在校学生签订的劳动合同，如果双方协商一致且不违反法律规定，是受法律保护的。

如果学校要求提供劳动合同复印件，学生可以直接提供。