大专当老师的情况因个人情况、学校环境、地区政策等因素而异，以下是一些可能的情况：

工作体验和待遇

工资构成：大专教师工资通常包括基本工资、公积金、课时费、监考费、绩效、补贴、十三薪和年终奖等。

福利待遇：五险一金通常按照最高标准缴纳，享有带薪寒暑假，以及法定节假日休息。

工作自由度：由于是大专教师岗，通常不需要坐班，工作时间较为自由。

工作环境：学生普遍尊敬师长，积极向上，学校注重教师专业发展，提供培训和学术交流机会。

职业发展

专任教师岗：需要兼顾教学和科研工作，通过不断提升教学水平和参与科研活动，有机会获得职称晋升和更好的职业发展。

行政管理岗：主要涉及服务性工作，如辅导员和职能部门管理，通过简化流程和提供优质服务，有机会获得晋升。

工作环境和社会观感

工作环境：学校通常提供良好的工作环境和设施，如教师楼、专属停车位、食堂和运动设施等。

社会观感：虽然大专教师在社会上的观感可能不如本科生或更高学历的教师，但工作稳定，福利待遇好。

工作挑战和不满

工作挑战：教学质量和学生管理是教师面临的主要挑战。

不满之处：部分教师可能面临系里领导管理不善、工作负担重、缺乏成就感等问题。

结论

大专教师职位有其独特的优势和挑战。如果你寻求稳定的工作环境和较好的福利待遇，同时愿意在教学和科研上投入时间和精力，大专教师可能是一个不错的选择。然而，如果你追求更高的社会地位和职业成就感，可能需要考虑其他的职业路径