江苏省沿海开发集团的待遇情况如下：

实习期间补贴

本科生：2000元/月

研究生：3000元/月

提供保险及食宿。

正式员工薪资待遇

约17万元（税前收入，根据绩效上下浮动）。

提供在省属国有企业中有竞争力的薪资水平。

23-33万元（税前收入，根据绩效上下浮动）。

对于“清北”毕业生且优秀的，试用期满后博士研究生可定级为业务经理（相当正科级），硕士研究生可定级为业务副经理（相当副科级）。

福利

五险一金

企业年金

补充医疗

国企福利

人才公寓

其他

对于具有高级会计师、高级审计师职称或注册会计师资格，财务管理、文字综合、学习创新和组织领导能力较强，现任机关事业单位副处级或任正科级满3年，或任企业相当层次职务，现任企业财务总监、财务部门负责人者优先，薪资待遇约为45万元（税前收入，根据绩效上下浮动）。

建议

对于应届毕业生：如果希望获得较高的薪资和良好的福利待遇，江苏省沿海开发集团是一个不错的选择，尤其是对于“清北”毕业生且有优秀表现的，可能会有更好的职业发展机会。

对于有经验的员工：如果具备高级会计师、高级审计师等资格，并且在财务和管理方面有丰富经验，可能会获得更高的薪资待遇和更广阔的职业发展空间。

总体来看，江苏省沿海开发集团提供的薪资待遇和福利较为优厚，尤其是对于优秀的人才，可能会有更多的职业发展机会和晋升空间。