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教师专业技术人员考核登记表怎么填写?

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教师专业技术人员考核登记表的填写应当全面、客观地反映被考核教师在一年中的工作表现和业绩。以下是一个填写范例,供参考:

基本信息

尊称:填写被考核教师的尊称。

性别:填写被考核教师的性别。

诞辰年月:填写被考核教师的出生日期。

工位:填写被考核教师所在的工位或部门。

教师资格证书编号:填写被考核教师的教师资格证书编号。

教学能力评定

教学设计:评价被考核教师在教学设计方面的表现。

教学组织:评价被考核教师在教学组织方面的能力。

教学实施:评价被考核教师在教学实施过程中的表现。

教学效果:评价被考核教师的教学效果和对学生的学习成果。

科研方面成果

科研论文:列出被考核教师在科研方面发表的论文。

科研项目:列出被考核教师参与的科研项目。

科研奖励:列出被考核教师在科研方面获得的奖励。

教学方面业绩

学科建设:评价被考核教师在学科建设和课程建设方面的贡献。

教学成果:评价被考核教师在教学成果方面的表现。

教育教学改革实践

参与项目:列出被考核教师参与的教育教学改革项目。

推广成果:评价被考核教师在推广教育教学改革成果方面的表现。

教学管理与服务

学科管理:评价被考核教师在学科管理方面的工作情况,包括学科建设、团队建设、学生培养等。

学生管理:评价被考核教师在学生管理方面的工作情况,包括学生指导、学生奖惩、学生考核等。

教务管理:评价被考核教师在教务管理方面的工作情况,包括课表安排、考务管理、教学资料整理等。

校企合作:评价被考核教师在校企合作方面的工作情况,包括与企业合作项目、实习实训等。

整体综合评价意见

综合评价:填写评价人对被考核教师的整体综合评价意见。

改进建议:给出评价人对被考核教师需要改进的方面给出的建议和指导意见。

总结

个人总结:被考核教师可以简要总结本年度的工作,重点反映自己在教学、科研、管理等方面的成绩和不足。

请按照上述范例认真填写考核登记表,确保内容真实、客观、全面。这有助于对被考核教师的工作进行全面、公正的评价。