领导对下属的评语通常包含以下几个方面：

工作态度

认真负责

积极主动

爱岗敬业

勤奋努力

谦虚谨慎

工作表现

业务水平高

执行力强

成果显著

业绩发展迅速

适应能力强

团队协作

与同事相处融洽

乐于助人

善于合作

团结同事

互帮互助

个人品质

人品端正

德行优良

自身修养高

诚信守信

遵纪守法

应对变化

随机应变

审时度势

善于沟通

解决问题能力强

客户评价

客户好评

服务态度好

解决问题效率高

响应迅速

自我提升

注重个人成长

不断学习进步

主动改进工作方法

反思自我

领导认可

得到领导认可

树立榜样

带动团队积极性

胜任工作

这些评语反映了员工在工作中的整体表现，以及他们在团队和公司中的价值和贡献。领导通常会根据员工的具体表现，给出相应的正面评价或建议，以激励员工继续保持优秀表现或改进不足之处。